A létesítmény üzemeltetői és a munkáltatók hétfőtől reggel 5 óráig kérhetik a COVID-19 negatív tesztjének igazolását.

csak

Ha az illető nem tudja igazolni magát a vonatkozó dokumentummal, az üzemeltetőnek és a munkáltatónak meg kell tiltania a belépést. A TASR erről tájékoztatta a Népegészségügyi Hivatal (ÚVZ) SR-t.

Azok a személyek vehetnek részt, akik negatív PCR-vizsgálattal bizonyítják magukat október 29-től. Olyan személyek számára is, akiknek egy átfogó teszt részeként negatív antigéntesztet végeztek.

A kivétel azokra a személyekre vonatkozik, akiknek nem kell részt venniük egy átfogó teszten. Például tíz év alatti gyermekek, autista betegek, rákos betegek vagy olyan betegek, akiknek ezt nem engedélyezik, nem vehetnek részt a tesztelésben. Esetükben orvos megerősítésére lesz szükség.

A rendelet szerint az új szabályok november 1-jén hajnali 1 óráig érvényesek.

Ellenőrizze az üzletekben

Sok kereskedő, akiknek működését lezárták, szintén nyitnak hétfőtől. A szlovák kiskereskedelmi kezdeményezés elnöke, Daniel Krakovský rámutat, hogy be kell tartaniuk a főhigiénikus parancsát. "Kötelezőek vagyunk betartani a Népegészségügyi Hivatal előírásait, amely előírja, hogy negatív teszt nélkül ne állítsuk üzembe az ügyfeleket, valamint a teszt nélküli munkavállalóknak mindenféle támogatás nélkül otthon kell maradniuk" - mondja. .

Egészség vagy adatok?

A Személyes Adatvédelmi Hivatal megkérdőjelezi a tanúsítványok ellenőrzésének jogszerűségét. A Kormányhivatal ezt tudatlanságnak és a hatáskörök túllépésének írja le, amiért a testületnek kell felelnie (bővebben a 6. Cikkben) Megkérdőjelezték az igazolások ellenőrzését, és Matovic irodája babrakinak nevezte őket).

Igazolással történő igazoláskor személyes adatok nyilvánosságra hozatala a munkavállaló neve és vezetékneve, születési dátuma és a teszt eredménye között. "Az ilyen feldolgozási műveletek jogalapjának meghatározása jelenleg ellentmondásos lehet. Ez megváltoztathatja a helyzetet, ha a Közegészségügyi Hivatal vagy egy regionális népegészségügyi hivatal intézkedést rendelt el a közegészség védelméről, támogatásáról és fejlesztéséről szóló törvény alapján a közegészség veszélyeztetése esetén. Ez azt jelenti, hogy a munkáltató törvényesen jár el, ha csak a teszt eredményének megerősítését ellenőrzi, és ennek megfelelően engedi a munkavállalónak, vagy más személynek a létesítményébe belépni. nem engedi meg ”- mondja a Hronček & Partners ügyvédi iroda, p. r. ról ről. honlapján közzétett véleményben. Ez azt jelenti, hogy a munkáltatónak nincs joga az igazolást lemásolni, fényképezni, rögzíteni, vagy bármit rögzíteni. Igaz, hogy ha az alkalmazott pozitív volt, vagy nem volt teszten, akkor nem mehet dolgozni.

Az ügyvédi iroda szerint a munkáltatók támaszkodhatnak a GDPR-rendelet által engedélyezett kivételre is, amely szerint "az adatkezelésre a közegészségügy területén közérdekből van szükség a megfelelő és egyedi intézkedéseket meghatározó uniós vagy tagállami jogszabályok alapján. az érintett személy jogainak és szabadságainak védelme ". Az ügyvédek szerint azonban a minimalizálás elvének nemcsak a feldolgozás, hanem az arra jogosult személyek számában is teljesülni kell.

"Ez azt jelenti, hogy ilyen adatgyűjtést és ellenőrzést csak olyan személyekkel szabad elvégezni, akiknek a munkáltató telephelyére történő belépése szükséges" - hangsúlyozta a hivatal. Az ügyvédek szerint nem szükséges annak a személynek a hozzájárulása sem, akinek igazolnia kell az igazolást. "Mivel egy ilyen cselekmény jogalapja - a COVID-19 teszt negatív eredményének bizonyítása az élet és az egészség védelme az Art. 6. bekezdés 1 levél d) pontja alapján, és nem járul hozzá a személyes adatok feldolgozásához az Art. 6. bekezdés 1 levél a) pontja értelmében nem szükséges ilyen hozzájárulást szerezni az érintett személyektől "- zárta szavait az ügyvédi iroda.

A napi Pravda és internetes verziójának célja, hogy naprakész híreket jelenítsen meg Önnek. Ahhoz, hogy folyamatosan és még jobban dolgozhassunk Önnek, szükségünk van a támogatására is. Köszönjük bármilyen pénzügyi hozzájárulását.