mítosz

Az elektronizálás a modern élet általános része. Papírpénz helyett ATM-kártyákat használunk, vagy mobiltelefonnal fizetünk, utazási jegyek helyett elektronikus kártyákkal rendelkezünk, és az elektronikus kártyákat a papírételes utalványok is felváltották. Az előnyöket minden fél dicséri - munkaadók, alkalmazottak és maguk a műveletek.

De még ennél is tovább léphet. A bizonyíték a CALLIO BONSY - a munkavállalói számlák kezelésére szolgáló egyedi információs rendszer, amely egy kártyán ötvözi a részvételt, a munkavállalói attitűdöket, juttatásokat, étkeztetési, szabadidős juttatásokat és egyéb funkciókat. Michal Hanzellel, a GGFS vezérigazgatójával beszélünk az univerzális kártyáról, amellyel több ezer eurót spórolhat meg.

Michal Hanzel, a GGFS vezérigazgatója

A sok funkcióval rendelkező rendszer biztosítása nem túl drága?

Éppen ellenkezőleg, a rendszer egy moduláris platformon alapul, hogy megtakarítsa a vállalat költségeit. A létrehozott technológiai infrastruktúrán az egyes modulokat a munkáltató igényeinek megfelelően kapcsolják be: jelenléti ívek, hozzáférési engedély, munkaeszközök költségei, étkezési nyilvántartások és hasonlók. Itt a CALLIO BONSY rendszer rendkívül hatékony, valóban hasznos minden felhasználó számára, még az önálló vállalkozóknak is lehetőségük van használni a használatán keresztül, amely korábban csak a nagyobb munkáltatók számára volt elérhető.

Mindazonáltal a múltban olyan információk jelentek meg a médiában, különösen az elektronikus élelmiszer-kártyák biztosításával kapcsolatban, hogy ezek a szolgáltatások több százezer euróba kerülnek…

Olyan cikkeket rögzítettünk, amelyek két dolgot összetévesztenek - a rendszergazdai díjat és az ügyfél pénzének összegét, amely a megvásárolt szolgáltatások megtérítésére szolgál. Például, ha egy alkalmazott ételt fogyaszt egy létesítményben, fizetnie kell az élelmiszerért a műveletért - és pontosan erre szánják az ügyfelek pénzét. Ezeket a számlákon allokálják, és több százezer euróba kerülhetnek, de mindig az ügyfélhez, a munkáltatóhoz, az alkalmazotthoz tartoznak, soha nem az alkalmazás üzemeltetőjéhez. Biztosítja, hogy az ügyfél pénzét időben, megfelelően és az alkalmazandó jogszabályokkal összhangban utalják át azokra a műveletekre, ahol a szolgáltatást visszavonták.

Az alkalmazás működéséért az ügyfél csak előre egyeztetett fix díjat fizet, amely például az ügyfélszámlák számától vagy a modulok használatának mértékétől függ. Ily módon az alkalmazás gazdaságilag vonzó lehet még a kisebb vállalatok vagy az egyéni kereskedők számára is.

Tehát melyek az áron kívül egyéb előnyök az egyéni vállalkozók számára?

Az előnyök általában minden felhasználónál közösek - a rendszernek köszönhetően csak az összegyűjtött, azaz ténylegesen megvalósított szolgáltatásokért (például rekreáció vagy étkezés) fizetnek, a nagy előny a valós költségmegtakarítás, önálló vállalkozók esetében pedig lehetőség az összes adókedvezmény megszerzésére is.

Mi is pontosan az említett költségmegtakarítás?

Amellett, hogy a vállalatok nem fizetnek külön díjakat a szükséges funkciók megvalósításáért, adminisztratív költségek vagy időmegtakarításról van szó, amely az alkalmazottak egyéni tevékenységének biztosításához kapcsolódik. Például tartalmaz egy olyan funkciót, amely automatikusan figyeli a szabadidős juttatások igénybevételét, és a munkáltatónak lehetősége van arra, hogy ezeket az információkat könnyen bevezesse a fizetési rendszerébe. Ugyancsak nem szükséges külön munkavállalói számlákat és kártyákat nyilvántartani a jelenlét, hozzáférés és hasonlók céljából. Még a kisebb vállalatok esetében is vannak megtakarítások, például a különféle papírutalványok kezelésekor, megtakarítva a kezelés során felmerülő biztonsági költségeket, a rendszer nem működik az utalványok átadásával járó díjakkal ...

Ez egy új rendszer bevezetése, vagy a gyakorlatban már bizonyított?

A rendszer több éve működik, és jelenleg több tízezer ember használja. Ezért bevált, teljesen működőképes és biztonságos.