Az állam különféle formában nyújt pénzügyi segítséget a szülőknek, és ezek egyike a gyermek számára adóbónuszt jelent. Tehát, ha gyermeke van, vagy csak azt tervezi, hogy gyermeket vállal, mindenképpen helyénvaló megtudni, hogy az állam milyen pénzügyi hozzájárulást nyújt. Ez nem csak az anyákra vonatkozik - pl. az adóbónusz az apákra is vonatkozik. Ebben a cikkben tehát minden fontos témát bemutatunk. Sok hasznos információt kap, mint pl. mi is pontosan az adóbónusz, mekkora az összege, ki jogosult rá, hol igénylik és így tovább.

számára

Mi az adóbónusz egy gyermek számára?

Röviden, hívhatjuk az adóbónuszt és az adókedvezményt/-juttatást. Ez azt jelenti, hogy ez nem pénzügyi támogatás, amelyet az állam közvetlenül adna a szülőnek, hanem egy összeg, amellyel a szülőt csökkentik a fizetendő adóval - ez gyakorlatilag növeli a fizetését. Ugyanakkor ez az adókedvezmény a szülőt és egyúttal az adózót illeti meg, aki eltartja a gyermeket és vele együtt él ugyanabban a háztartásban. A bónuszt havonta és minden gyermek után külön alkalmazzák, így minden gyermek után egy adóbónusz jár.

Mennyit javít a szülő az adóbónusszal?

Először is fontos tudni, hogy az adókedvezmény összege gyermekenként minden naptári évben változik, bár nem nagy összeggel. Ez a változás összefügg a létminimum változásával - az adóbónusz ugyanolyan együtthatóval változik és növekszik, mint a létminimum összege. 2018-ra az adóbónusz pontosan havi 21,56 euró, amely évente összesen 258,72 eurón alapul. Ez az összeg minden eltartott és eltartott gyermekre esik.

Kinek jár az adóbónusz?

Eddig ez vonzó ajánlatnak tűnik - elvégre az évenkénti fejlesztés és valamivel több mint 250 euró nagyon örvendetes változás, különösen egy új szülő számára. Számos feltételnek kell azonban megfelelnie annak, hogy egy személy adóbónuszt kapjon. Ebben a törvény világosan szól.

A szülő megkapja az adóbónuszt, ha:

  • eléri az ún az adóidőszak aktív jövedelme r. 2018 legalább 2880 euró (azaz a minimálbér 6-szorosa) összegben, nevezetesen:

függő tevékenységből származó jövedelemből (munkaviszonyból), VAGY - ból

vállalkozási és egyéb önálló vállalkozói tevékenységből származó jövedelem; ezen jövedelem minimális összegének (2880 euró) elérése mellett az e jövedelem adóalapját is jelenteni kell.

  • háztartásában olyan gyermeket tart fenn - saját, örökbefogadottat, a házastárs gyermekét, aki nevelőszülőben van, amelyet (a gyermekpótlási törvény szerint) a gyermekpótlási törvény szerint nem támogatottnak tekintenek.,
  • megfelelő okmányokkal igazolja a jogosultságot (a gyermek születési anyakönyvi kivonatának másolata és az iskolalátogatás igazolása, ha karrierre készül m tanulmányozásával)

Mit kell érteni "eltartott gyermek" alatt?

Fentebb írjuk, hogy a gyermek után járó adókedvezmény az ún eltartott gyermek, a gyermekpótlási törvény által meghatározott kifejezés. Ezen a ponton tisztázzuk az adott törvényen belül, hogy ki tulajdonképpen eltartott gyermek, és kinek lehet adóbónuszt szerezni. Ez egy gyermek, aki:

(1) E törvény szerinti eltartott gyermek a tankötelezettség végéig tartó gyermek, 3) a leghosszabb 25 éves koráig, ha

  1. a) tanulmányi úton folyamatosan felkészült a szakmára, vagy
  2. b) nem készülhet fel folyamatosan szakmára betegség vagy sérülés miatt tanulással vagy kereső tevékenységgel.

(2) Az e törvény szerinti eltartott gyermek egyben az a gyermek is, aki

  1. a) mentesül az iskolába járás kötelezettsége alól, 3a)
  2. b) általános iskolában fogyatékossággal élő tanulók számára4) vagy
  3. c) hosszú távon kedvezőtlen egészségi állapota miatt nem képes folyamatosan felkészülni egy szakmára vagy kereső tevékenységet végezni, legkésőbb a nagykorúság eléréséig.

(3) E törvény alapján eltartott gyermek nem gyermek,

  1. a) aki rokkantsági nyugdíjra vált jogosulttá a rokkantsági nyugdíj megadásáról szóló határozat kiadásának naptári hónapját követő naptári hónap első napjától, vagy
  2. b) amely második fokozatot szerzett.

Csak az egyik szülő jogosult az adókedvezményre?

Eddig a cikkben csak a gyermek édesanyjával és apjával működünk együtt, amennyiben azokat az embereket érintjük, akiknek joguk van a gyermek után adóbónuszban részesülni. Azonban még ez sem olyan egyszerű, és gyakran nagy viták folynak arról, hogy kinek van igaza. Ezen a ponton tehát megvizsgáljuk, hogy kinek jár az adóbónusz és kire nem.

Először is tisztázni kell, hogy valóban nem csak a gyermek szülője kaphatja meg az adóbónuszt. A gyermek ugyanis sajátja lehet, de örökbe is adható, gondozásba vehető, helyettesítve a szülők gondozását, vagy akár a házastárs gyermeke is (pl. Az első házasságból származó férj gyermeke). És még olyan helyzetekben sem, amikor a gyermek szülei közvetlenül érintettek, nem kell házasságot kötniük, mivel a törvény ezt e tekintetben egyáltalán nem veszi figyelembe.

De vigyázzon, ne okozzon félreértéseket: az adózó követelése akkor merül fel, ha a gyermek az övé, de nem házas a másik szülővel, akkor is felmerül, ha olyan gyermekről van szó, akinek a szülője nem ő maga, hanem a férje/felesége. Az adózó azonban nem jogosult arra, ha olyan partner gyermeke, aki nem szülő. Más szavakkal, az adófizetőknek, akik a házastárs gyermekeivel együtt élnek ugyanabban a háztartásban, csak akkor jár adóprémium, ha házasok az adott személlyel.

A gyermek nagyszüle sem jogosult a gyermekadó-pótlékra, még abban az esetben sem, amikor a nagyszülő és a gyermek egy háztartásban élnek. Az egyetlen alkalom, amikor ez lehetséges lenne, olyan helyzet, amikor a gyermeket a nagyapa gondozására bízták, és akkor a nagyszülő adójogosultságot kap. Továbbá nevelőszülőnél lévő gyermek esetében a nevelőszülő csak akkor igényelhet adóbevételt a gyermek után, ha a gyermek 18 évesnél fiatalabb.

Egy olyan helyzetben azonban, amikor a gyermek szülei meghaltak, ez egy kicsit bonyolultabb. Ha még kiskorú és a bíróság ezért gondnokot nevezett ki számára, akkor a gyermekre vonatkozó adóbevétel jár, mivel a gyám személyesen vesz részt a gyermek nevelésében és gondozásában. Ha azonban ennek a gyermeknek csak olyan gondnokot jelöltek ki, akinek fő feladata a gyermek vagyonának kezelése, és ezért nem támogatja a gyermeket, akkor ez a gondviselő nem jogosult az adóbevételre.

Gyermeküknek kell lennie, és az adózó ugyanazon a helyen lakik?

Ez gyakran elfogult kérdés, bár első pillantásra nem tűnhet így. Az idősebb gyermekek, különösen az egyetemisták, néha még a középiskolások számára is gyakran kérdezik az adókedvezmény megszerzésének lehetőségét, még akkor is, ha a gyermek az állandó lakóhelyen kívül, tehát a szülővel közös lakóhelyen kívül tanul. Ebben az esetben jó hírekkel szolgálunk Önnek, mert a gyermek ideiglenes lakóhelye (pl. Az a város, ahol a bentlakásos iskolában él és iskolába jár) nem játszik szerepet annak eldöntésében, hogy a szülő megkapja-e a adóbónusz. A törvény által előírt feltétel előírja, hogy az adózónak és a gyermeknek ugyanabban a háztartásban kell élnie, ez azt jelenti, hogy a tartósan együtt élő személyek együttesen fizetik szükségleteik költségeit.

Milyen dokumentumok szükségesek az adóbónusz megszerzéséhez?

Amikor megpróbál adóbónuszt kapni, akkor bizonyos megerősítéseket kell készítenie. A törvény a következőképpen említi őket: A munkavállaló igazolja az adóbevételhez való jogot az adózó munkáltatónál,

  1. a) az eltartott gyermek után járó adókedvezményre való jogosultság igazolásának bemutatása és az iskola igazolása arról, hogy a háztartási alkalmazott mellett élő gyermek folyamatosan készül az életpályára, vagy az illetékes hatóság igazolása az eltartott gyermek után járó támogatás megszerzéséről (figyelem, ezt a megerősítést minden tanévben meg kell adni),
  2. b) az illetékes területi hatóság igazolása arról, hogy a háztartásbeli munkavállalóval együtt élő gyermek eltartottnak tekinthető, és betegség vagy sérülés miatt nem képezhető folyamatosan tanulmányokra vagy kereső tevékenységre, vagy az eltartott gyermek illetékes hatóságának igazolása. juttatás.

Mikor kezdhetem el igényelni a bónuszt?

Jó hír a szülők számára az, hogy már aznap elkezdheti igényelni az adóbevételt, amikor a gyermek megszületett. Azok az adózók, akik nem a gyermek szülei, abban a naptári hónapban kezdhetik el igényelni a bónuszt, amelyben a gyermeket örökbe fogadták vagy gondozásba vették, helyettesítve a szülők gondozását.

Hogyan, mikor, hol ...?

Most a legpraktikusabb információkhoz jutunk, és arról, hogyan juthatunk el az adóbónuszhoz, és minél hosszabb ideig. Mivel ez nem közvetlen pénzügyi juttatás, az adóbónuszt nem a Társadalombiztosítási Ügynökség oldja meg, hanem közvetlenül az adózó és munkáltatója oldja meg, az alábbiak szerint: Az a munkavállaló, aki az adóbevételt alkalmazó munkáltatóra alkalmazza az adóbevételt köteles legkésőbb annak a naptári hónapnak a végéig bizonyítani, hogy a munkáltató teljesíti az adóbónusz nyújtásának feltételeit. A benyújtott dokumentumokat az adóalany munkáltatónak figyelembe kell vennie, az azt a hónapot követő naptári hónaptól kezdve, amelyben azokat az adóalany munkáltatónak bemutatták.

Ebben az esetben az adózónak ki kell töltenie az ún Nyilatkozat az eltartott tevékenységből származó jövedelem megadóztatásáért, annak a naptári hónapnak a végéig, amikor elkezdte dolgozni. Hosszabb idejű munkavállaló esetén a nyilatkozatot mindig minden naptári év január végéig ki kell töltenie. Ha azonban az adózónak egynél több munkája van (ahol a munkáltató fizeti az adót), akkor csak az egyiknél tölti ki a nyilatkozatot - a választás már a munkavállaló dolga.

Ennek az állításnak elvileg két oka van: egyrészt az adózó kijelenti, hogy az adókedvezményt egyszerre csak egy munkáltatóra alkalmazza (így az adózónak nem egy gyermeke van, hanem két jutalma van az adójától). párhuzamos munkák - vagyis a bónusz megkettőzésének elkerülése érdekében). Az adózó továbbá kijelenti, hogy ő az egyetlen, aki az adott időszakban adókedvezményt alkalmaz a gyermekre. Ez azt jelenti, hogy ez az állítás fenntartja egy gyermek, egy bónusz, egy szülő "szabályát" - nem lehetséges, hogy mindkét szülő egyszerre kapja meg a bónuszt.

Több adózó egyszerre egy gyermek után kaphatja meg a bónuszt?

Az előző bekezdésben említettük ezt a problémát. A törvény ezt világosan kimondja: Ha eltartott gyermek, ill. a gyermekek több olyan adózóval rendelkező háztartásban élnek, akik jogosultak az adóbónuszra, csak az egyikük igényelheti mindig az adóbónuszt. Ezért nem fordulhat elő, hogy az apa és az anya is bónuszt kapjon egy gyermekért.

Ugyanakkor: Hacsak az adóbevallók nem állapodnak meg másképpen, akik megfelelnek az adóbónusz alkalmazásának feltételeinek, az összes eltartott gyermek után járó adóbónuszt anya, apa, más jogosult sorrendjében alkalmazzák vagy adják meg. Az adókedvezmény egy arányos részét az egyik adófizető az adóidőszak egy részére alkalmazhatja valamennyi eltartott gyermekre, a fennmaradó részt pedig a másik adófizető. Ha a gyermek szülei elváltak, a bónuszra az jogosult, aki velük egy háztartásban él.

Mikor kapom meg az adóbónuszt?

Az adókedvezmény megszerzésének folyamata a következő: Az adózó munkáltató az adóelőleget az adóprémium összegével csökkenti annak az alkalmazottnak, aki a törvény alapján az eltartott tevékenységből származó jövedelem adóztatásáról nyilatkozatot tett (írt alá), ha az eltartott tevékenységből származó adóköteles jövedelem összege a minimálbér felét fizette a munkavállalónak ebben a hónapban. A munkáltató ezzel az összeggel csökkenti az adott naptári hónap adóelőlegeinek kifizetését.

Mi lenne, ha csak az év folyamán igényelném a bónuszt?

Most arra lehet kíváncsi, hogy mi fog történni, ha az év folyamán igényli a bónuszt, vagyis hamarabb, ha az egész évre megkapja a bónuszt. Valószínűleg örülni fog a válasznak. Igaz, hogy ha az év folyamán igényelte az adóprémiumot, de az év elejétől jogosult volt rá, a bónuszt teljes egészében megkapja. Ennek megfelelően az eljárás az, hogy az előző adóbónuszt az adózó alkalmazza az adóbevallás benyújtásakor, vagy a munkáltatónál az eltartott tevékenységből származó jövedelemadó-előlegek éves elszámolása során (feltéve, hogy az illetőnek nem kötelező bevallást benyújtania) ).

Mi lenne, ha csak bizonyos hónapokban kvalifikálnám a bónuszt?

Sokakat érdekelhet az is, hogy mi történik, ha néhány hónap alatt nem jogosult az adóbevételre. Ebben az esetben is jó híreink vannak, mert ha legalább néhány hónap alatt megkereste a minimálbér legalább felét, és akkor a munkáltatója adóprémiumot adott Önnek, akkor nem kell más hónapokig visszatérítenie a bónuszt.