elhízáson alapuló

forrás wikimedia commons

Megjegyzések Nyomtatás E-mail Facebook Twitter LinkedIn WhatsApp

A társadalomban történő megkülönböztetés sokféle formát ölthet, de az elhízáson alapuló megkülönböztetés teljesen új és szokatlan jelenség.

Az angliai Manchesteri Egyetem és az ausztrál Monash Egyetem kutatói úgy döntöttek, hogy jobban felfedezik ezt a területet. A közös kutatásban az elhízással és az elhízáson alapuló diszkriminációval kapcsolatos előítéletekre összpontosítottak.

Például a kutatócsoport azt is megvizsgálta, hogy van-e összefüggés a diszkrimináció és a bizonytalanság között. A kutatók azt is megvizsgálták, hogy van-e összefüggés az ember konzervatív jellege, az autoriterizmusra való hajlam, a társadalmi dominancia és a homofóbia vagy a rasszizmus között.

A kutatók nem tudtak előre a tudósok valódi céljairól. Kerry O'Brien szerint a hirdetés szerint azt vizsgálták, hogy egyesek jobbak lehetnek-e HR-nél, mint mások.

"A résztvevők egy halom önéletrajzot kaptak, amelyekhez kis képeket csatoltak a pályázatokhoz, és felkértük őket, hogy értékeljék a jelentkezőket alkalmasságuk, kezdő fizetésük vagy foglalkoztathatóságuk szerint" - magyarázza O'Brien.

"Megállapítottuk, hogy az elhízáson alapuló megkülönböztetés minden kritériumban tükröződött, például a kezdő fizetésben, a vezetői potenciálban vagy a jelölt kiválasztásának valószínűségében a munkakörre" - tette hozzá O'Brien.

Kutatások kimutatták, hogy minél nagyobb az előítélet az elhízással szemben, annál magasabb a megkülönböztetés mértéke. Magasabb szintű megkülönböztetés mutatkozott autoriter természetű embereknél is.

A diszkriminációval való kapcsolat megmutatkozott a saját megjelenés érzékelésében is. "Minél jobban érzékelik a jelentkezők saját fizikai vonzerőjüket, annál nagyobb az előítélet és a diszkrimináció" - mondja O'Brien.

Ez az első kutatás, amely bizonyítja ezt a kapcsolatot. A tudósok szerint az eredmények azt a hipotézist sugallják, hogy azok az egyének, akik hisznek saját felsőbbrendűségükben, ugyanakkor tudat alatt megtagadják mások - elhízott emberek - kiváltságait és lehetőségeit.

A kutatás azonban ösztönző lehet a diszkriminációellenes politika számára is. "Politikákat és beavatkozásokat kell kidolgozni az előítéletek csökkentése érdekében" - gondolja O'Brien, hozzátéve, hogy különösen a nők szenvedhetnek hátrányos megkülönböztetést.

Megjegyzések Nyomtatás E-mail Facebook Twitter LinkedIn WhatsApp