A múlt héten a Staré Mesto kerület azonnali hatállyal megszüntette a Špitálská utcai óvoda pedagógusával való munkaviszonyát.

megbízott

Az óvoda igazgatójával és a szülőkkel folytatott többéves konfliktus a gyermek fizikai bántalmazásával zárult.

"Staré Mesto nem tolerálja a szlovák törvények, a városrész szabályozásának és az erkölcsi értékek ilyen súlyos megsértését, amelyet minden pedagógiai alkalmazottnak be kell tartania.

Az adott pedagógiai dolgozóval évekig fennálltak a problémák, de az iroda korábbi vezetése nem oldotta meg őket eléggé.

Miután bejelentettem a gyermek fizikai bántalmazását, elrendeltem a munkaviszony azonnali felmondását "- mondta az óváros polgármestere Táňa Rosová.

Nem igaz az az állítás, miszerint a hivatal korábbi vezetése nem oldotta meg M. Alžbeta tanárnővel a problémákat. Legalább 2009 szeptembere óta az óvárosi önkormányzat többször is megoldotta a tanárral kapcsolatos problémákat.

Először írásbeli intéseit az óvoda igazgatója mondta el, ami tévedés volt, mert a munkafegyelem megsértése miatt a megrovást az iskola létesítményének, vagyis a városrésznek kell megadnia. Ez végül egy évvel ezelőtt történt, amikor egy szülő írásban panaszkodott a polgármesternek a tanár viselkedése miatt.

A tanár nem engedte fiát WC-re, és durván átkozta. A fiú nem volt hajlandó óvodába járni .

Andrej Petrek polgármester azonnal válaszolt, és írásban megrovta a problémás tanárt.

Ahhoz, hogy lemondhasson, szükséges volt, hogy a munkavállaló még két megrovást kapjon.

Az óvoda igazgatónőjének panaszai azonban, akik ismételten konfliktusokat folytattak vele, nem voltak elegendők, a városrész vezetése arra várt, hogy panaszkodnak-e más szülők is. A szülő egy évvel ezelőtti panasza után a tanár átkerült a kisebb gyermekek osztályába, így a nagyobb gyerekekkel való konfliktusok nem ismétlődtek meg. Ezenkívül a tanár megszerezhette néhány szülő tetszését.

A csapatot nem akadályozta meg, hogy a rábízott gyerekek felügyelet nélkül maradtak, miközben az óvoda aulájában beszélgetett velük és rágalmazta az igazgatónőt.

A problémás tanár valószínűleg változást várt a városrész vezetésében is. Tudta, hogy a volt polgármester készen áll a szerződés felmondására, ha a munkafegyelmet újabb megsértik. A választások után új polgármester lépett hivatalba, és a tanár láthatóan úgy gondolta, hogy minden elölről kezdődhet. De elmesélte, az új polgármester nem volt hajlandó tolerálni a megbízott gyermek fizikai bántalmazását, és a tanárt azonnal értesítették.

A Špitálská utcai óvoda volt tanárával több évig fennálltak a problémák, előtte egy másik óvárosi óvodában voltak problémák vele. .

A többi igazgató nem volt hajlandó szabadságra vinni az ünnepek alatt vagy a tanáraik alkalmatlanságát. Ezért nem gondolják, hogy a Špitálská óvodából csak két szülő volt elégedetlen a gyermekeihez való hozzáállásával. Talán más szülők nem fordítottak kellő figyelmet a tanító gyermekeire, talán attól féltek, hogy panaszok után bosszút áll majd gyermekeiken. Itt is igaz volt, hogy ahol nincs felperes, ott nincs bíró. Nem igaz azt állítani, hogy a volt városvezetés nem oldotta meg eléggé a tanárral a problémákat. És még azok is tudják ezt, akik ezeket a valótlanságokat terjesztik.