Munkaképtelenség, jövedelemkiesés, munkahelyi balesetek - ez bárkivel előfordulhat, függetlenül attól, hogy alkalmazott vagy üzleti vállalkozás. Jelentős különbség van azonban abban, hogy a munkavállaló és az önálló vállalkozó hogyan viseli a kellemetlen élet eseményeinek következményeit. Ha Ön kereskedő, akkor nem jogosult munkanélküli ellátásokra, baleseti ellátásokra, sőt néha táppénzre is. A legjobb esetben önként biztosíthat. "Ha az önálló vállalkozó nem fizetett munkanélküliségi biztosítást önként biztosítottként, akkor a szakma befejezése után nem lesz jogosult munkanélküli ellátásra." állítja a társadalombiztosítási hivatal szóvivője, Peter Višváder. Az önálló vállalkozó minimális járuléka évről évre magasabb. Az önálló vállalkozók többsége örül, ha kötelező járulékot teljesíthet, és nem veszi figyelembe az önkéntes biztosítást. A portál szerint a Entrepreneur Index volt 2015 végén csaknem 400 000 aktív kereskedés folyik. Jelentős csökkenés azonban látható, mivel 2014-hez képest 6560-mal kevesebb van belőlük. Noha a munkavállalók többet fizetnek a díjakból, mint az önálló vállalkozók, kereső jellegű formájuk nagyobb kényelmet kínál. A magasabb járulékok azonban magasabb nyugdíjat is eredményeznek.

érdemes

EGYÉNI VÁLLALKOZÓ

A munka díjazása

  • az a cég, amelyben dolgozol, nem fizet járulékot a Szociális és Egészségbiztosításért
  • ha tavaly havi 800 eurót számlázott ki, és befizette a minimális illetékeket, akkor ebben az évben is a legalacsonyabb díjakat kell fizetnie, ez csak egy kicsit magasabb
  • havi 598 eurónál kevesebb van
  • illetékek teszik ki az önálló vállalkozók értékelési alapjának 33,15% -át, és még mindig gondolniuk kell a jövedelemadó befizetésére

Díjak és juttatások

  • a Társadalombiztosítási Ügynökséghez történő minimális járulék összege 142,20 euró, az egészségbiztosító társaságnak pedig havonta 60,06 euró
  • alacsony díjak kiszámításának alapja alacsony járulékokat eredményez, amelyek alacsony táppénzeket és alacsony nyugdíjjogosultságokat jelentenek

Munkahelyi baleset

  • az a cég, amelyben dolgozol, nem felelős érted
  • akkor sem, ha bizonyíthatóan munkahelyi balesetet szenvedett, nem lenne jogosult a társadalombiztosítási hivatal baleseti ellátásaira

Előnyök

  • magasabb nettó jövedelem
  • nem csak egy munkáltatóhoz kötődik
  • átalányköltségeket alkalmazhat a jövedelmére, ami csökkenti az illetékek adóalapját, amely ezt követően az alacsonyabb adókban és illetékekben jelenik meg
  • önkéntes áfafizető lehet
  • szakma létrehozásakor jogosult a Munkaügyi Hivatal hozzájárulására

Hátrányok

  • könyvelés vagy könyvelő fizetésének szükségessége
  • adóbevallás benyújtásának kötelezettsége
  • magának kell befizetnie a törvényben előírt biztosítási járulékokat
  • munkáltatója nem térít meg munkabaleset esetén
  • a kiadás előtt soha nem védett
  • a saját nevében és saját felelősségére folytat üzleti tevékenységet
  • nincs törvényben előírt juttatása, például étkezés vagy fizetett szabadság
  • nem jogosult próbaidőre és végkielégítésre
  • sok papírmunka, számla, dokumentum vagy fizetési megbízás, amelyeket gondosan tárolnia és könyvelnie kell a könyvelésben

A támogatáshoz biztosítás is szükséges

A munkanélküli-ellátásra való jogosultság egyik feltétele az elmúlt három évben 730 biztosítási nap. A munkavállaló munkanélküliségi biztosítással rendelkezik automatikusan, de az önálló vállalkozók soha. Az önálló vállalkozó önként fizethet járulékokat. Az igényléshez a díjakat időben és a megfelelő összegben kell kifizetnie.

Önkéntes illetékek

  • A munkanélküliségi biztosítás az értékelési alap 2% -át teszi ki
  • ebben az évben az önálló vállalkozó minimális alapja havonta 429 euró
  • a legalacsonyabb illetékek 8,58 euró

A korai nyugdíjazás kedvez a kereskedelemnek

Korai nyugdíjat csak akkor fizetnek, ha a kedvezményezett nem rendelkezik kötelező nyugdíjbiztosítással. Foglalkoztatás vagy szerződéses munkavégzés nem megengedett, kereskedelem esetén fontos az egész éves jövedelem összege. Most ez a 2014-es üzleti jövedelemtől függ, és nem akadályozza a korengedményes nyugdíjazást, ha az alacsonyabb vagy eléri a 4944 eurót.

Szlovákiában csökken az önálló vállalkozók száma

A múlt év végén 387 076 aktív kereskedés folyt Szlovákiában. 2014 decemberéhez képest ez 6560-mal kevesebb. "A szlovák állampolgárok elveszítik az üzleti tevékenység iránti vágyukat, talán még a legkedvezőbb üzleti feltételek mellett sem" - mondta Branislav Vaculčiak az IndexPodnikatela.sk-tól.

Nem minden önálló vállalkozó kap táppénzt

A munkavállaló mindig rendelkezik egészségbiztosítással, önálló vállalkozó az üzleti jövedelem egész éves összegétől függően. Az idei első félévben a 2014. évi üzleti tevékenységből származó jövedelem 4944 euróig nem fizetendő a Társadalombiztosítási Ügynökség felé. Júliustól a 2015-ös jövedelemtől függ, és mentesül a biztosítás alól, ha az maximum 5298 euró.

MUNKAVÁLLALÓ

A munka díjazása

  • ha bruttó 800 eurós fizetése van, az illetékek és a jövedelemadó levonása után körülbelül 621 eurót kap
  • Majdnem 1082 euróba kerül a munkáltató, ő is fizet biztosítási díjakat
  • illetékek és jövedelemadó a bruttó fizetés 32,4% -át teszik ki

Díjak és juttatások

  • a munkáltató díjakat fizet a Társadalombiztosítási Ügynökségnek, és előlegeket fizet az Ön egészségbiztosításáért
  • a munkavállaló társadalombiztosítási ellátások kiszámításának alapja az adott időszak átlagos bruttó jövedelme

Munkahelyi baleset

  • munkáltatójának képzést kell biztosítania a munkahelyi biztonság és egészségvédelem területén, biztosítania kell védőfelszerelést
  • a munkáltató felelős az egészségének károsodásáért vagy a munkahelyi baleset vagy foglalkozási megbetegedés következtében bekövetkezett haláláért
  • jogosult a munkáltatója által fizetett károkra és balesetbiztosítási ellátásokra

Előnyök

  • nem kell adóbevallást benyújtania
  • törvényesen jogosult étkezési támogatásra
  • fizetett szabadságra jogosult
  • a munkáltató magasabb összegű járulékot fizet Önért, mint amennyit az önálló vállalkozó fizet, ami magasabb nyugdíjat és táppénzt garantál Önnek
  • jogosult a védő munkaeszközökre, az ivási módra
  • a Munka Törvénykönyve megvéd
  • nem kell könyvelést és adóbevallást vezetnie, ezt a munkáltató megoldja helyetted

Hátrányok

  • rendszeres munkaidő
  • csak 4 vagy 5 hét szabadságra jogosult
  • nagyon magas hozzájárulások a biztosító társaságokhoz
  • ha korai nyugdíjazásban van, akkor a munka és a nyugdíjazás között kell választania
  • dokumentálnia kell a munkáltatónak az orvos látogatását vagy a munkával kapcsolatos egyéb akadályt
  • próbaidőszak, amely alatt bármikor elbocsáthatják

Baleseti juttatások alkalmazott

  • baleseti pótdíj
  • baleseti nyugdíj
  • egyszeri elszámolás
  • túlélő baleseti nyugdíja
  • egyszeri kompenzáció
  • foglalkozási rehabilitáció és rehabilitáció
  • átképzés és átképzés
  • fájdalom és a szociális alkalmazás nehézségeiért járó kártérítés
  • a kezeléssel kapcsolatos költségek megtérítése
  • temetési költségek megtérítése

A munkavállaló védelem alatt áll

A Munka Törvénykönyve minden rendelkezése a munkavállalóra vonatkozik. A munkáltatónak ugyanakkor be kell tartania a munkahelyi biztonságról és egészségvédelemről szóló törvényt. Kereskedelem esetén kereskedelmi kapcsolatról van szó.

Mit garantál a Munka Törvénykönyve?

  • munkaidő, munkahelyi szünetek, pihenés, túlórázás, ügyeleti idő, éjszakai munka, ünnepek és munkaszüneti napok
  • bér, a túlmunkáért járó bér, az ünnepi bér kompenzálása, az éjszakai munka bérelőnye
  • munkahelyi biztonság és egészségvédelem
  • kártérítés munkahelyi balesetek vagy foglalkozási megbetegedések esetén
  • fizetésképtelenségi kártérítés
  • a terhes nők, az anyák védelme a szülés utáni 9. hónap végéig, szoptató nők, a gyermekeket és serdülőket gondozó nők és férfiak védelme
  • kollektív szerződés
  • enni

Tudtad?

  • amikor a munkavállaló nem képes dolgozni, a munkáltató az első 10 nap jövedelmét pótolja, és a 11. naptól betegségtámogatásra jogosult a Társadalombiztosítási Ügynökségtől
  • Az önálló vállalkozó az 1. naptól jogosult táppénzre
  • a munkavállalónak nem lehet jövedelme az elvégzett munkáért
  • semmi akadálya a kereskedőnek a munkában