Úgy döntöttünk, hogy egy újabb történetet írunk a cégünk egyik alkalmazottjának sikeréről egy kollégának, Tomas Macak. 2016 júniusában csatlakozott csapatunkhoz, amikor az OC Mlynská áruház vezetőhelyettesi posztját töltötte be. Munkafeladatainak sikeres elvégzése után év végén üzletvezetői posztra léptették elő, amikor napi feladatait főként a készletfeldolgozás, az alkalmazottak irányítása és a működésért való általános felelősség egészítette ki.

újabb

Időközben átkerült egy nagyobb barcai üzletbe, ahonnan 2019-ben a területi vezető pozícióba léptették elő. Ez az álláspont különféle munkatevékenységeket hozott magával, beleértve a megbízott műveletek ellenőrzését és a felmerülő problémák megoldását.

Ahogy mondja: "Az egyéni pozíciók fokozták az emberekkel való munkám képességét, a tökéletességet és a célok elérését." Minden elért sikere mögött az az erőfeszítés áll, hogy a rábízott feladatokat minél alaposabban teljesítse.

Kezdettől fogva elsősorban lelkiismeretessége, szorgalma és konfliktusmentessége miatt értékeli alkalmazottait. Arra a kérdésre, hogy a sikeres vezetőnek milyen tulajdonságokkal kell rendelkeznie, egyértelműen válaszolt nekünk: "Szakmai szakértelem, felelősség, empátia és önbizalom."

A lelkiismeretes munka mellett Macák úr kedveli a sportot, a természetet, de az olvasást is. Sok időt szentel azonban a Labaš cégnek is, amelyet úgy érzékel, mint olyan céget, amely kedvező áron minőségi termékeket visz a pultokhoz. Szerinte a hozzáadott érték az egészségesebb élelmiszerek, biotermékek vagy közvetlenül a szlovák gazdaságokból származó termékek széles skálája.

Ami másokat utal, akik szeretnék követni a történetét? "Ha valamit el akar érni, akkor kitartónak kell lennie, és felelősségteljesen kell megközelítenie a feladatokat." Egyértelműen egyetértünk ezzel a véleménnyel, és sok sikert kívánunk neki szakmai karrierjében!