"Alkohol és drogfogyasztás tilalma a munkahelyen!" Minden olyan szerződés alapfeltétele, amellyel a munkáltató megismerteti Önt az állásinterjú során. Gondolt már arra, hogy nézne ki, ha Ön és kollégái sok alkoholt fogyasztanak munkaidőben? Beszéljünk meg együtt néhány egyszerű szabályról, amelyek működnének, ha egy, kettőt, hármat öntenének a robotba ...
1. Mindenki még mindig jó hangulatban van
Mint jól tudjuk, az alkohol olyan állapotba hoz minket, ahol a jó hangulat csak esni kezd ránk. Természetesen vannak olyan fényes kivételek, amelyek agresszívebbek, mintsem szórakozás az alkohol után. Egy már jól bevált csapat jó hangulatban végezné a munkáját néhány csésze után, nem alakulnak ki konfliktusok, és a csapat még erősebb lesz.!
2. Az ivás őszintébb kommunikációhoz vezet
Ami az arcát illeti, az őszinteség körülbelül annyi, mint manapság a sáfrány. Köztudott, hogy az alkohol felszabadítja a nyelvet, és az emberek beszélhetnek intimebb témákról és kifejthetik véleményüket, amelyet semmilyen körülmények között nem fejeznének ki józanul.
3. Az alkohol eltávolítja a stresszt
A stressz folyamatosan kíséri napjainkat. Mindenhova kergetünk, és még a munkahelyén is tiszta káosz és nyüzsgés. A főnök kirúgja az ajtót, és panaszkodni kezd, hogy semmi sem ér utol. Tökéletes helyzet lenne, ha a főnök reggel kinyitná az ajtót, mindenkinek hozna egy bunkót, egy közös sztrájk és ital után motiválná az alkalmazottakat, és nyugodtan (stressz nélkül!) Szépen dolgoznának.
4. Az alacsony fizetéssel kapcsolatos panaszok csökkennek
Ki a fene merne panaszkodni az alacsony fizetés miatt egy főnöknek, aki megengedi alkalmazottai számára, hogy a munkahelyükön igyak?
5. Egész héten egy nagy buli van
Ha nincs otthon családod, és egyetlen gyerek sem sír érted, akkor otthon vagy a munkahelyeden. Vonzó kollégák (esetleg kollégák: D), alkohol, kellemes hangulat és jó kapcsolatok kialakítása a munkáltatóval, így képes lehet ilyen karriert csinálni. Egyszerűen: PARTY HARD!
6. Mindenki egy autóban hagyja el a munkát, és ezzel kíméli a környezetet
Ha távozásra parancsolják, akkor valószínűleg esni fog a taxi választása. Érthető, hogy senki nem mer kockáztatni alkoholos befolyásoltság mellett. Ha az alkalmazottak között "ne sírj", akkor egyértelmű jelölt a kormányra. De számoljon azzal, hogy egy műszak után a kollégáim nem akarnak többé üdítővel hazamenni, és folytatni akarják a mulatságot.
7. A téli hónapokban történő ivás csökkenti a fűtési költségeket
Ha a főnök megengedi alkalmazottai számára, hogy munkaidőben alkoholt fogyasszanak, akkor megengedheti magának, hogy bekapcsolja a "titok" csapját, és az alkalmazottak nem is fogják érezni. Az alkohol melegíti testüket. Mindkét tábor elégedett lesz - az alkalmazottak, akik alkohollal erősíthetik magukat, a munkáltató megtakarít egy csomag pénzt a fűtésre.
8. Az alkalmazottak nagyon őszinték a munkáltatóikkal
Amint a 2. szabályban említettük, az alkoholfogyasztás utáni kommunikáció őszintébb. De vigyázz a nyelvedre! Ha a főnök nem iszik, és te is, ne mondj neki megbánást vagy valami olyat, ami a munkádba kerülhet.
9. A munkával való elégedettség növekszik
A munkahelyen boldognak lenni ma művészet. Hacsak természetesen nem azt csinálod, amit szeretsz. Röviden: a munkád a hobbid. Szlovákiában azonban az embereket olyan gyárakban gyártják, mint a lovakat, ezért úgy gondoljuk, hogy az "ivási rendszer" és egy kis szabadság gyorsan növelné az elégedettséget. Mindenki szeret sör mellett ülni és beszélgetni a barátaival. A munkának így kell kinéznie!
10. Senki sem nyaral, mert a munkahelyen mindenki szereti
Nos, légy óvatos, ismét szünetet kell tartania a munkában! Lássuk be, az alkalmazottak kevesebbet nyaralnának, mert van idejük pihenni a munkahelyükön. Nem teszik magukat lóvá, valamit isznak és beszélgetnek kollégáikkal.
jegyzet szerkesztők: Ez a cikk nem az alkohol népszerűsítéséről szól, és pusztán szórakoztató! Igyon okosan!