étkezési

Könyvelő az Účtovná jednotka, s.r.o. valamint a pozsonyi Közgazdaságtudományi Egyetem Számvitel és Könyvvizsgálat Tanszékén végzett.

Az étkezési és étkezési utalványok közötti alapvető különbség az, hogy az étkezési támogatás a munkavállaló, az SZČO vagy más személy jogát képviseli, és az étkezési utalvány az étkezési támogatáshoz való jog egyik formája. Az étel- és étkezési jegyekről a következő cikkben tájékozódhat.

Az étkezés az a törvény, amelyet az 1. sz. 283/2002 Coll. az utazási támogatásokról (a továbbiakban: „utazási kártérítési törvény”). Az 5. § (4) bekezdésével összhangban Az utazási kompenzációról szóló törvény 1. -a a munkavállaló étkezésre jogosult az üzleti út minden naptári napjára törvényben meghatározott feltételekkel. Az étkezési támogatás összegét az üzleti út időtartamától függően határozzák meg egy naptári napon, míg az üzleti út időtartamát időzónákra osztják. A munkavállaló étkezési támogatásra is jogosult külföldi üzleti útra, míg külföldi üzleti útra euróban vagy devizában nyújtott étkezési támogatás jár.

Az üzleti utazáshoz kapcsolódó étkeztetésre való jogosultság akkor teljesül, ha az üzleti út számlázása euróban történő pénzeszközök biztosításával történik. külföldi üzleti út során a külföldi pénznemben érvényes étkezési támogatásra való jogosultság kielégíthető. Az üzleti út kapcsán biztosított étkezési támogatásra való jogosultság nem elégíthető ki étkezési utalványok biztosításával.

Más törvények vonatkoznak az étkeztetésre, ill. az étkezési támogatás adóköltségként történő megállapításakor hivatkoznak az utazási kártérítési törvényre, különös tekintettel az 1. sz. 311/2001 Coll. Munka Törvénykönyve (a továbbiakban: Munka Törvénykönyve) vagy 595/2003 Coll. a jövedelemadóról (a továbbiakban: jövedelemadóról szóló törvény).

Étkezés és étkezési utalványok az alkalmazottak számára

152. §-ának megfelelően A Munka Törvénykönyve 1. cikke a munkáltató minden változás esetén étkezést köteles biztosítani a munkavállalók számára megfelel a megfelelő táplálkozás elveinek közvetlenül a munkahelyen vagy annak közelében.

A munkáltató biztosíthatja az étkezést háromféleképpen:

  1. saját vendéglátóhelyükön,
  2. másik munkáltató vendéglátóhelyén,
  3. vendéglátó-ipari szolgáltatások nyújtására felhatalmazott személyen keresztül (étkezési utalványok szolgáltatója), ha azokat egy vendéglátó-ipari szolgáltatásokra (éttermek stb.) felhatalmazott személlyel közvetíti.

Ha a munkáltatónak nincs saját vendéglátóhelye, és még egy másik munkáltató vendéglátóhelyéhez sem fér hozzá, akkor annak egyetlen lehetőségeaz alkalmazottak étkezésének biztosítása étkezési jegyek (étkezési utalványok) biztosítása számukra. Minimálisétkezési jegyek értéke (étkezési utalványok) ennek az üzleti úton nyújtott étkezési támogatás legalább 75% -át kell képviselnie az utazási kártérítési törvény szerint 5-12 óráig tart.

Az étkezési utalványok vásárlásának és az alkalmazottak részére történő kiadásának elszámolásával kapcsolatos információkért lásd az étkezési utalványokra való jogosultság és számlázás című cikket.

SZČO étel- és étkezési jegyek

19. §-ának megfelelően 2 betű A jövedelemadóról szóló törvény e) pontja szerint az SZČO adókiadásai olyan adózók kiadásai (költségei), amelyek üzleti és egyéb önálló tevékenységből származó jövedelemmel járnak olyan tevékenység kapcsán, amely a tevékenység rendszeres elvégzésének helyén kívül történik, az összeget az alkalmazottak számára megállapítják az utazási támogatásokról szóló törvény alapján, az étkezésért, szállásért, utazási eszközökért és az ezen a helyen való tartózkodáshoz kapcsolódó szükséges költségekért.

A 19. §-tól 2 betű a jövedelemadóról szóló törvény e) pontja azt mutatja az üzleti és egyéb önálló vállalkozói tevékenységből származó jövedelem (SZČO) étkezési támogatásra jogosult az utazási támogatásokról szóló törvény feltételeinek megfelelően. Az üzleti utazáshoz kapcsolódó étkezési juttatásokhoz való jog az üzleti utazás számlázásával az utazási kompenzációs törvény feltételeinek megfelelően teljesül. Az SZČO üzleti útjaira az étkezéshez való jogosultság euróban vagy devizában történő pénzeszközök biztosításával (külföldi üzleti útra) teljesül.

19. § (4) bekezdése szerint 2 betű törvény a jövedelemadóról A SZČO az étkezési adók költsége is, amelyet az adóalany az üzleti és egyéb önálló vállalkozói tevékenységből származó jövedelemmel töltött el egy naptári évben végzett minden egyes nap után, legfeljebb az utazási kártérítési törvény szerint az 5–12 órás időzónára naptári naponként meghatározott összegben és összegben, ha az adózó nem jogosult étkezési támogatásra egy függő tevékenység végzése vagy a az adófizető nem igényli étkezési költségeket üzleti útra.

A SZČO minden naptári évben ledolgozott egyes napokra az étkezési támogatást is beszámíthatja az adókiadásokba, amit igazol bármelyik:

  • élelmiszer vásárlásának igazolása (pl. egy blokk egy étterem elektronikus pénztárgépétől),
  • étkezési utalványok (étkezési utalványok).

Ha a SZČO úgy dönt, hogy étkezési jegyeket vásárol, akkor bármilyen mennyiségű étkezési jegyről dönthet. Az étkezés adóköltségként ebben az esetben az étkezési utalvány (étkezési utalvány) összegébe tartozik., az időzónára az utazási kompenzációs törvény szerint 5–12 órás időtartamra megállapított étkezési támogatás maximális összegében.